招聘对象为：

1、全日制普通高校应届本科毕业生和全日制高等师范院校师范教育类专业应届专科毕业生。

2、取得相应教师资格，未就业的全日制普通高校往届本科毕业生和全日制高等师范院校师范教育类专业往届专科毕业生。

3、参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者，参加过“三支一扶”、支教服务期满的高校毕业生，考核合格未就业的，也可报名应聘。

4、应聘人员年龄须为年7月1日及以后出生。

所有应聘人员均须通过山西基础教育网“山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘考试平台”（网址： 　　一、招聘基本条件

　　1.品行端正，遵纪守法，认同企业文化;

　　2.诚实守信，身心健康，热爱铁路事业;

　　3.专业对口，成绩优良，符合岗位要求;

　　4.列入国家招生计划，具备派遣资格，未与任何单位签订过就业协议或劳动合同，年7月31日前取得毕业证、学位证的年全日制本科及以上学历普通高等院校毕业生;

　　5.优选条件：生源和教学质量较好、所学专业在相关领域内有较高知名度;无色盲色弱，身高、体重等身体条件符合铁路行业有关规定和岗位要求;全国大学英语考试本科四级、硕士六级考试成绩达到分及以上;本科学历年龄不满25周岁、硕士及以上学历年龄不满28周岁(终算日期为年7月31日);

　　6.太原铁路局执行以岗位管理为核心的现代员工管理制度，应聘专业按照教育部公布的专业目录确定，以主修专业为准;

　　7.服从我局对岗位的安排和调整，符合招聘岗位要求的其它条件。

　　二、招聘岗位和人数

　　详见《全日制本科及以上学历高校毕业生招聘信息表(三)》。

　　三、网上报名

　　1.应聘人员报名前请仔细阅读招聘公告及有关招聘要求，每人只限报一个岗位，不得重复报名。招聘报名采取网络报名方式，不接受上门、电话、传真、邮件等其它方式报名。

　　2.报名截止年6月15日，应聘人员登录太铁人才网( 　　(1)求职自荐书;

　　(2)身份证;

　　(3)学籍验证报告(中国高等教育学生信息网 　　学籍验证码的录入：实名注册中国高等教育学生信息网，点击“在线验证”模块，申请有效期为3个月的学籍在线验证报告，取得学籍验证码(非手机验证码)后录入太铁人才网;

　　(4)毕业生推荐表;

　　(5)在校期间学习成绩单;

　　(6)普通高等学校录取新生名册(在学校主管部门提取复印件并加盖公章);

　　(7)就业协议书;

　　(8)近3个月医院体检报告，包含血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能等必检项目;

　　(9)本科、硕士及以上分别提供大学英语四级、六级考试成绩报告单;

　　(10)获奖材料及其它需要提供的材料。

　　完成报名后，在网络信息平台及时下载打印《高等院校毕业生应聘报名表》，以备现场确认。

　　四、招聘流程

　　简历筛选。根据招聘条件对完成网络报名的应聘人员进行初筛初审。结合所学专业、自身条件以及岗位匹配度等，突出优选条件，确定进入现场确认人员。

　　现场确认。应聘人员需携带《高等院校毕业生应聘报名表》及求职材料原件、复印件进行现场确认。原件及A4纸复印件，按照求职材料顺序分别用抽杆夹装订。

　　考试考核。根据招聘岗位要求及现场确认情况，分期分批遴选应聘人员，采取面试、笔试+面试考核，含体质健康测试，依据《国家学生体质健康标准》(年修订)，具体时间、地点另行通知。

　　签约录用。通过太铁人才网对拟录用人员进行公示。公示期满无异议的，办理签约录用手续。

　　五、注意事项

　　1.应聘人员自行承担招聘风险，秉承诚实守信原则，对报名信息、求职材料的真实性、有效性、准确性和完整性负责。资格审查贯穿招聘工作全过程，一旦发现弄虚作假，取消资格，禁止参加招聘方任何招聘活动。

　　2.应聘人员须按招聘方通知的时间、地点参加招聘活动。期间保持通讯畅通，因通信不畅或联系不到影响应聘的责任自负。招聘工作通知电话为-。未进入下一环节的不再通知，敬请谅解。

　　3.本公告仅在中国铁路人才招聘网发布有效，我局从不委托其它任何网站、媒体、机构、个人发布招聘信息。本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。

　　4.-，工作日8:30-11:30。

　　5.太原铁路局保留对招聘公告及相关规定的最终解释权。

　　年6月5日

关于开发公益性岗位招用就业困难

　　高校毕业生的公告

　　为切实做好就业困难高校毕业生的就业援助工作，根据《临汾市人力资源和社会保障局关于增加年县级开发公益性岗位招用就业困难高校毕业生计划的通知》((((临人社函〔〕号)文件精神，结合我县目前使用公益性岗位实际情况，将开发公益性岗位招用就业困难高校毕业生80人，从事社会公共服务管理，机关事业单位行政辅助和后勤服务等工作。现就有关事项公告如下：

　　一、招用对象和条件

　　（一）招用对象：具有本县户籍，年龄在30周岁以下（即年1月1日后出生），并持有《就业失业证》（《就业创业证》）的全日制大专以上就业困难普通高校毕业生。

　　（二）招用条件：

　　符合条件者及时到县人社局职介中心、人才中心办理《就业创业证》并按以下条件先行认定为就业困难人员：

　　1、城镇零就业家庭普通高校毕业生（主要审核由户籍所在地乡镇、社区出具的证明材料）；

　　2、家庭困难靠借贷上学的农村普通高校毕业生（主要审核银行借贷手续）；

　　3、享受居民最低生活保障的城镇普通高校毕业生（主要审核享受居民最低生活保障审批手续）；

　　4、登记失业一年以上的普通高校毕业生（主要审核各级公共就业人才服务机构办理求职登记核发的《就业创业证》；

　　5、残疾普通高校毕业生（主要审核各级残联核发的《残疾人证》）。

　　二、招用程序和办法

　　（一）、根据实施方案，发布公告（六月一日至六月三日）：本次招用公告将通过洪洞县政府门户网、电视台、县人力资源和社会保障服务大楼电子屏进行发布。

　　（二）、报名及资格审查；符合条件者于年6月4日至6月5日到虹通北路人力资源和社会保障服务大楼一楼报名。报名时需提供的证件和材料：

　　1、户口本原件及复印件；

　　2、身份证原件及复印件；

　　3、普通高校毕业证原件及复印件；

　　4、教育部学历证书电子注册备案表（从教育部指定的学历查询网站中国高等教育学生信息网下载打印（彩色）表格）；

　　5、《就业创业证》原件及复印件；

　　6、报名条件中规定的证明材料；

　　7、《公益性岗位招用报名登记表》（附件2）从市人力资源和社会保障局网站下载。网址： 　　（三）、考试（满分分）：采取笔试的办法，择优招用。笔试定于6月15日上午进行，时间为分钟。考试具体时间和地点以准考证为准，考生于6月14日凭身份证到职业介绍服务中心领取准考证为准，逾期不领者视为自动放弃。

　　（四）、成绩公布及拟定人员：根据工作岗位要求及考试成绩（女生招录30人、男生招录50人），从高到低依次确定招用，并向社会公示。

　　（五）、确定岗位：招用人员根据考试成绩确定岗位，如岗位不满意，可申请放弃招用资格，缺额择优依次替补。

　　（六）、签订合同及岗前培训：招用人员确定后，由用人单位与被招用人员签订为期三年的劳动合同，统一培训后正式上岗。人员上岗一年，如岗位出现空缺，可择优依次替补，替补人员劳动合同终止时间与原合同一致。

　　三、招用人员待遇及管理

　　高校毕业生在基层公益性岗位就业期间，享受公益性岗位的相关待遇，按照公益性岗位管理办法进行管理。对劳动合同期内不能胜任工作的，在现有的公益性岗位中进行调整。对非用人单位原因个人自动放弃岗位的，不再作为就业困难人员提供特殊援助政策。

　　四、组织领导

　　开发公益性岗位招用就业困难高校毕业生是切实做好就业困难高校毕业生就业援助的一项重要举措，要加强组织领导，严格审核资格条件，严格招用工作程序，做到公平、公正、公开，招用工作中主动接受纪检监察和社会社会各方面的监督，保证此项工作顺利稳妥开展。

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洪洞县人民政府

　　二0一七年五月三十一日

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本期整理编辑：李平阳